Finances

Campagne du recensement Insee 2024 : un « simple » capotage ?

Le groupe de travail du 12 mars 2024 a permis de faire le point sur les difficultés rencontrées par la campagne du recensement de cette année. La CFDT a fait remonter les témoignages de superviseurs et d’agents en bureau. Elle a demandé des explications et de justes compensations en retour pour la [...]

Jeux olympiques et paralympiques 2024 : Des précisions sur l’organisation pour les agents

La réunion de dialogue social national du 05 mars a été l’occasion d’échanger sur les consignes ministérielles et de l’Insee pour l’organisation du travail à l’Insee en lien avec les Jeux olympiques et paralympiques 2024.

Immobilier Insee : entre perspective de Flex office, travaux et amiante

Lors de la réunion de dialogue social du 30 janvier 2024 sur l’immobilier, les question de densification des bureaux, des travaux dans les bâtiments insee et de risques d’exposition à l’amiante ont été abordées. La CFDT a rappelé le besoin d’anticiper les travaux et d’informer les agents lorsque [...]

Accord ministériel sur le télétravail : L’Insee ne le connaît pas et ne veut pas en entendre parler !

Alors que la Douane signait un accord ambitieux et protecteur sur le télétravail le 30 novembre 2023, l’Insee lançait sa campagne de demande de télétravail pour l’année 2024 sur la base d’une circulaire plus restrictive que l’accord ministériel majoritaire signé en juillet 2022. En Formation [...]

DÉPLACEMENTS DES ENQUÊTEURS : QUELQUES AVANCÉES POUR 2024

Lors de la réunion du 10 octobre dernier la Direction a donné suite à certaines demandes de la CFDT concernant les déplacements des enquêteurs.

Mise en place de DevOps : un chemin encore flou

Le groupe de travail du 03 octobre portait sur le DevOps et son impact sur les équipes informatiques. La CFDT a insisté sur le besoin de clarifier l’orientation prise. Elle a rappelé qu’une réorganisation d’une telle ampleur doit se faire en accompagnant les agents à chaque étape.

Toilettage des concours de contrôleur

Le groupe de travail du 26 septembre portait sur le concours de contrôleur. Si elle était nécessaire, la CFDT juge la refonte des concours de contrôleurs insuffisante.

INSEE : Une nouvelle charte du Temps et de la Déconnexion adoptée

Le 6 septembre 2023, la Charte du temps et de la deconnexion a été adoptée avec 6 voix POUR (3 CFDT, 2 CFE-CGC, 1 UNSA) et 5 abstentions (4 CGT-SUD,1 FO). Pour la CFDT, cette charte constitue une avancée par rapport à celle de 2012 avec la prise en compte du droit à la déconnexion.

DIVISIONS DES ENQUÊTES MÉNAGE : UNE MUTUALISATION QUI RISQUE D’ALOURDIR L’ORGANISATION

Les expérimentations en cours sur la mutualisation d'activités de pilotage d'enquête ont été présentées lors du Groupe de Travail du 18 avril 2023. Pour la CFDT, elles engendreront des lourdeurs pour les agents et accentueront l'isolement des enquêteurs. La CFDT s'interroge sur l'objectif réel de [...]

MISE EN PLACE DU GUICHET UNIQUE : Y A-T-IL UN PILOTE DANS L’AVION ?

Depuis le 1er janvier 2023, les formalités des entreprises se font via le Guichet Unique Entreprises (GUE) sur un seul site internet géré par l’Institut National de la Propriété Intellectuelle (INPI). La CFDT alerte la direction sur la situation difficile dans les équipes Sirene et PIC, car le GUE [...]

Mesures salariales enquêteurs : 300 000 € pour 2023

Une proposition succincte de mesures salariales destinées aux enquêteurs pour 2023 a été transmise aux représentants du personnel lundi 6 février 2023. Après plusieurs mois d’attente, la CFDT est satisfaite que les discussions reprennent. Elle demande en priorité une hausse du salaire brut dès [...]

BEGES ET TRAVAUX UNE COHÉRENCE À PEINE VISIBLE

Les travaux immobiliers et l’éco-responsabilité étaient les sujets du premier groupe de travail de la nouvelle mandature du comité social d’administration de l’Insee. La direction a rappelé les cibles de son plan de transition pour réduire son empreinte carbone. La CFDT a insisté sur la cohérence [...]

Navigation dans le brouillard : direction le DevOps !

Lors du groupe de travail du 29 novembre 2022, la Direction a présenté son projet d’orientation DevOps pour la production informatique sur les sites de Metz et de Nantes. La CFDT a relayé le flou dans lequel les agents se sentent compte tenu du peu de détails sur ce changement. Elle a demandé la [...]

Mouv’in : un nouvel outil pour la gestion des mobilités à l’Insee

Lors du groupe de travail du 29 novembre 2022, la Direction a présenté le nouvel outil mouv’in de gestion des mobilités locales des agents B et C. La CFDT demande de profiter de la mise en place de cet outil pour apporter plus de transparence dans les campagnes de mobilité.

INSCRIPTION AUX CONCOURS INSEE : POURQUOI LES AGENTS S’AUTO-CENSURENT

Manque de temps, scolarité trop longue, épreuves inadaptées, doutes sur les capacités : la liste des raisons qui limitent l’inscription des agents Insee aux concours et examens est longue. Cette enquête réalisée par la CFDT sur les freins à l’inscription aux concours et examens permet d’aller plus [...]

CTR Insee du 19 octobre 2022 : un survol des questions RH

Le CTR du 19 octobre 2022 avait été programmé pour traiter les sujets RH demandés par les élus. La CFDT avait ainsi demandé d’examiner différentes politiques RH mises à mal : rémunérations (grilles de la Fonction publique et IFSE), évolutions de carrières, recrutements, emploi des contractuels et [...]

Taux insuffisants des remboursements des nuitées

Lors du CTR du 19 octobre 2022, la CFDT a pointé à nouveau l’insuffisance des prises en charge des frais de déplacement, en particulier sur la DG. En attendant des modifications des décrets Fonction publique, la Direction tente de proposer des mesures d’appoint.